為大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，進一步深化產業工人隊伍建設，培養更多高素質的勞動者大軍，激勵廣大職工奮勇爭先，深入學習貫徹習近平總書記對集團公司三次重要指示批示精神，筑牢實施“1+4”發展戰略、推進綠色高質量發展、加快建設世界一流企業的堅實人才保障，9月6日至8日，中國有色集團舉辦了第七屆職工技能競賽決賽。
參加第七屆決賽活動預賽階段的職工超過1000人。經過選拔，來自集團公司10家出資企業的125名選手晉級決賽環節，其中，80后選手有58名，90后、00后選手有36名，總占比高達75.2%。大賽技術標準遵照全國技能大賽設置，比賽過程中，選手們全神貫注、精益求精，認真完成每一個技術動作，裁判員認真公正、恪守職責，后前保障隊伍盡心盡力為選手和裁判員提供良好的比賽環境。最終，經過三天緊張激烈的比賽角逐，共決出電工、焊工、磨礦工、化驗工、班組長綜合管理5個比賽名次，并評選出了優秀組織獎和最佳團隊獎獲獎單位。比賽過程緊張激烈又互相切磋、借鑒提升，取得了“廣泛發動、積極參與、注重提高、賽出水平”的預期效果。
此次技能競賽，作為集團公司扎實開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育，全面貫徹落實習近平總書記三次重要指示批示精神的一次大比武、大練兵，得到了各出資企業的積極響應。各出資企業由分管領導掛帥，相關部門密切配合，制定詳細的預賽方案，認真組織賽前培訓、選拔，在各出資企業掀起了學技術、比技能、練本領的熱潮。
下一步，中國有色集團將以此次競賽的成功舉辦為新起點，不斷深化產業工人隊伍建設改革，持續抓好職工技能提升，努力打造一支知識型、技術型、創新型的高技能人才隊伍，為推動集團公司高質量發展、加快建設世界一流企業奠定堅實的人才基礎。
圖丨中國機械冶金建材工會副主席關明和中國有色集團黨委副書記、工會主席孔繁新檢查比賽現場
圖丨比賽現場
圖丨選手認真比賽
